我不是歸人，是個過客

今天看到新聞報導說"大陸青年都想要當大老闆,但是台灣青年比較想要成為小型創意產

業的老闆" 乍看之下,身為台灣人的我們似乎沒什麼志氣,只想要當小型創意產業的老闆,

甚至是朝九晚六的上班族.

可是,有什麼不對呢?

光看科技業好了,科技業的待遇可能比一般的傳統產業平均來說稍高一點,但是工時可能

不只是多一點而已.

而且,加班沒有加班費的例子不勝枚舉.在台灣,員工是很好欺負的,要求加班一般而言是

沒有人敢拒絕的.

我不知道在大陸是怎麼樣,但是他們的工會似乎強悍的許多,因為政府是共產主義的本質,

保護的是多數人(受薪階級),老闆似乎是不敢太虧待員工的,這一點跟台灣的環境有相當

大的出入.

這樣子一來一去,朝九晚六變成一些台灣員工一個小小的夢想與憧憬,因為只要不加班,有

穩定的薪水,是很安定的.

相反的,在中國大陸人的眼光裡,大家都是加班有加班費,拼命的就有錢賺(還真資本主義

啊) 想要待在業界打拼的人我想會比例會比較高似乎是很合理的情況.

中國大陸應該是一個正在慢慢起飛的巨大經濟體,感覺是到處都是機會.

處在這樣一個時代的中國青年們,是不是會對未來充滿了衝勁跟憧憬呢?

而相對的在台灣,起飛已經是過去好幾年前的事情,到處都充滿機會的情形,也已經是陳年

往事.這樣的情況下,有品質有創意的小成本創意產業,似乎才是當道的主流. 因為基本上,

這樣的產業成本低,風險相對低,然後又能滿足一些創意產業者的需求--做他們有興趣的

產業.畢竟有興趣不見得很熱門,這個是大家都了解的道理.

於是,乍看之下,台灣人似乎胸無大志,但實際上感覺只是因為政府以及兩岸環境不同造成

的必然性差異. 而政府應該要重視的會不會是受薪階級的福利以及薪水待遇呢? 畢竟過

了10年薪水都沒漲還真有一點誇張....如果是這樣的話,很多人大概寧願去當小老闆吧?

中小型企業的創業可能就不容易生存了